为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，进一步夯实学院信息公开制度基础，根据《高等学校信息公开办法》和陕西省教育厅办公室《关于做好2020年高校信息公开年度报告工作的通知》文件精神，以及《商洛职业技术学院信息公开工作实施细则（试行）》要求，编制《商洛职业技术学院2020年度信息公开年度工作报告》,本报告中统计数据的时间为2020年1月1日至2020年11月30日。

一、工作概述

学院坚持以习近平总书记关于教育的系列重要论述为指导，围绕新形势下发挥高校信息公开工作在服务公众、服务师生、接受监督等方面的重要作用，按照“以公开为常态、不公开为例外”的要求，在坚持年度“双代会”工作报告制度的基础上，将信息公开作为全年一项基础性工作来抓，进一步规范信息公开工作程序，丰富信息公开途径和有效范围，细化信息公开内容，做到了领导重视，各部门协作，效果较好。主要工作有：

一是高度重视，落实主要领导负责制。成立了以书记为第一组长、院长为组长，各部门、附属机构、二级学院负责人为成员的学院信息公开工作领导小组，下设办公室，由学院党政办主任兼任办公室主任、宣传统战部部长兼任副主任，具体负责学院信息公开工作，并指定专人负责学院关于信息公开的日常工作。同时，学院各部门、附设机构作为信息来源、制作、提供机构，明确各部门负责人为本部门信息公开第一责任人，指定专人作为信息员，负责各自的工作进展信息上报和信息公开工作，做到层层传导，层层落实。聘请了1名法律顾问进行专业咨询，提高信息公开专业化、法制化水平。

二是健全制度，提升信息公开工作规范化水平。学院制定有《商洛职业技术学院信息公开指南》《中共商洛职业技术学院委员会党务公开制度》《商洛职业技术学院院务公开工作实施办法》《商洛职业技术学院信息制作送审及发布管理规定》《商洛职业技术学院信息安全保密管理制度》等，对信息公开时限、公开的内容、信息报审程序、报审依据、信息发布、信息备案、申请办理、登记归档等作出规定，并严格执行。为适应新时代新时期国家对信息公开工作的新要求，推进学院治理体系和治理能力现代化，2020年重新修订了《商洛职业技术学院信息公开工作实施细则（试行）》，进一步细化学院信息公开清单和实施信息公开的范围、形式、公开程序以及信息更新的责任部门、更新周期、更新方式等，及时更新内容，逐项做好自查和改进工作，建立信息公开长效机制，努力推进学院信息公开实现制度化、规范化、系统化。

三是加强监督，提高信息公开工作质量。信息公开制度能否落到实处，关键在于加强监督检查，严格责任落实。学院成立了信息公开工作监督组，其成员由纪委（监察室）、工会、团委、学生处等部门负责人以及教师、学生代表组成，定期对学院信息公开工作进行监督检查。同时，在季度、月度例行工作督办工作中，将党务、院务和重点领域信息公开工作做为督查重点，强化监督检查，严格责任落实，确保信息公开工作落到实处，并将其纳入部门年度目标责任考核。信息公开制度作为廉政建设的重要内容，我们坚持将强化监督、建立健全监督约束机制贯穿于信息公开的每个环节，定期或不定期地组织自查自纠，及时发现问题并进行整改，以求取得实效，真正使师生和群众感到满意。

四是深化领域，提高工作透明度。一是严格事权公开。及时、主动、有效地向社会公开群众关心的事项，如学院建设规划、招生考试政策、教师招聘政策等重大事项。二是抓财权公开。重点公开与师生利益密切相关的财务政策等内容，如奖助学金评定、扶困助学等政策。建设项目向社会公开招投标，职教中心的行政事业性收费项目和标准对外公布等。三是抓人事权公开。通过实行干部任前公示、教师和专业技术人员职称晋升公示、人才公开招聘等措施，大力推进干部选拔任用和人才队伍建设的公开化、透明度。同时，在涉及机构人员编制、考核奖惩以及其他有关“人事权”方面的事项，都实行了公开。

二、主动公开信息情况

学院坚持年度“双代会”工作报告制度，健全和完善了学院《党委会议事规则》《院长办公会议事规则》等，严格落实学院重大决策事前进行风险评估和“三重一大”事项等集体研究讨论制度。2020年，召开党委会19次、院务会8次、院长办公会16次，学院一届“双代会”六次会议共收集提案16个，五次会议提案全部办结。我们在通过学院门户网站、电子屏、校园广播、院报、橱窗公开栏等传统载体进行信息公开的前提下，积极向省教育厅门户网站、陕西网、陕西教育信息网、陕西职教动态、市政府官网、商洛发布等媒体推送学院政务信息，并且还通过校园微信公众号等新兴媒体进行相关事项公开。

2020年，商洛职业技术学院信息公开通过网站主动公开政务信息281条，通过橱窗信息公开栏公开信息100余块，院报公开140余条，电子屏30余条，校园广播公开200余条。在公开的形式上，我院通过省教育厅网站、市政府门户网站政府信息公开专栏、商洛职业技术学院网（网址：http://www.slzyjsxy.com）等向社会公开学院政务信息；在政府信息公开的内容上，主要是：学院工作动态、公告通知、党建、招生就业、教育教学管理、学生管理等情况；部门职能职责；领导干部基本情况、分工、职责；年度工作重点、全年工作总结；工作人员晋升、聘用、考核、奖惩等事项；最近需要公示的事项；干部群众关心的其他重要事项。

三、依申请公开和不予公开情况

2020年度及以往各年度均未收到关于信息公开方面的举报和针对学院有关政府信息公开事务的行政复议、行政诉讼和申诉情况。除主动公开的信息外，未收到学院师生和其他公民、法人及组织关于信息方面的申请。在后期工作中如有相关人士提出申请，学院将根据《商洛职业技术学院信息公开工作实施细则（试行）》等相关要求，及时予以公开。

四、对信息公开的评议情况

学院信息公开工作按照上级工作要求，在认真做好信息更新、制度建设、平台建设和依法治校等方面取得了较好的成效，但还存在一些问题：一是信息公开渠道仍以传统方法为主，在新媒体上公开工作开展不力，信息公开渠道需进一步拓宽；二是对信息公开的指导和索引还需进一步便利和快捷；三是校园网个别部门二级网站信息更新慢、亟待加强建设和规范管理；四是监督检查未经常化，督导力度有待进一步加强。

五、2020年1月1日起至2020年11月30日止尚未出现因学院信息公开工作遭到举报的情况。

六、存在的问题与改进措施

下一步，学院重点从以下几个方面下功夫：

学院将持续深入学习贯彻落实《条例》规定以及上级有关工作部署和工作新要求，继续坚持“以公开为常态，不公开为例外”的信息公开工作原则，紧密围绕省市工作要求，结合学院教育教学实际，以公开促落实，以公开促规范，以公开促服务，推进学院信息公开、政府信息公开工作。

一是完善信息公开工作制度。按照新要求，不断健全完善学院信息公开清单，合理规划信息公开项目，依法依规推动公开工作。二是加强信息公开工作队伍建设。通过会议、业务培训等形式，及时传达上级信息公开、政府信息公开工作要求，及时通过有关案例总结经验，不断提高信息公开服务水平和专业化水平。三是提高新媒体建设水平。完善学院网站、公众号等信息发布平台建设和机制建设，及时准确地向公众公开学院有关方面重要信息。

七、其他需要报告的事项

无其他需要报告的事项。

八、清单事项公开情况表

商洛职业技术学院信息公开平台：http://www.slzyjsxy.com/

详见附件。

商洛职业技术学院

2020年11月30日

八、清单事项公开情况表